Son olarak ise birçok kişinin merak ettiği bir soruya cevap veren Sarıeroğlu bundan sonra taşeron düzenlemesinin yapıldığı kurumlar için personel alınacak zaman KPSS’nin dikkate alınacağını dile getirdi. Öncelikle KPSS puanına bakılacak ardından da sözlü sınav için mülakata çağrılacak. 

3 Katı Aday Çağrılacak
KPSS sınavından alınan puanlara göre işe alınacak personel sayısının 3 katı kadar kişi mülakata çağrılacak. Böylelikle 3 kişiden birisinin işe alınma ihtimali ortaya çıkacak. Ayrıca alınacak yeni kişiler de taşeron kapsamında alınmayacak kamuda işçi statüsünü elde edecekler. 

Belediye Alımları
Belediyelerde işe alımlarla ilgili olarak yaşanan sorunların da üstesinden gelmek için İçişleri Bakanlığı ile koordineli bir şekilde çalışmaların yürütüleceği Bakan Sarıeroğlu tarafından açıklandı. Bu sayede belediyelerde işe alım süreçlerinin disiplinli bir şekilde yürütülmesi mümkün olacak. 

Tüm bu düzenlemeler sayesinde işçiler daha yüksek güvenceler elde etmiş olacak ve hem mali hem de sosyal özlük haklarında iyileşmeler yaşanacaktır. İşte bu sebeple yapılan düzenlemelerin son derece önemli olduğunu ifade edebiliriz. Ayrıca kurumlar tarafından yapılacak sınav ve güvenlik soruşturmalarının neticesinde umarız ki herkes kadro hakkını elde eder ve hayat standartlarını yükseltebilir. Böylelikle işten çıkarılma gibi bir tehdit ile karşı karşıya kalmak da son bulacaktır.